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Nuove prestazioni pensionistiche alternative alla rendita vitalizia

La Legge 30 dicembre 2025, n. 199 (Legge di Bilancio 2026) ha introdotto tre nuove tipologie di prestazioni pensionistiche di previdenza complementare: la rendita a durata definita, i prelievi liberamente determinabili e l’erogazione frazionata del montante accumulato.

Le nuove prestazioni pensionistiche sono alternative alle diverse forme di rendita ad oggi previste dal Fondo Pensione Fideuram e non sono tra loro cumulabili; quindi, sono alternative anche tra di loro.
 
Le nuove prestazioni pensionistiche sono così disciplinate: 

- rendita a durata definita: è una prestazione erogata per un numero di anni pari alla vita attesa residua dell’aderente calcolata sulla base delle tavole di mortalità ISTAT. La rata annuale si determina dividendo il montante accumulato per il numero di anni di vita residua attesa;
 
- prelievi liberamente determinabili: è una prestazione costituita da prelievi che possono essere, tempo per tempo, richiesti dall’aderente nel limite della somma delle rate maturate e non riscosse di una rendita figurativa a durata definita;

- erogazione frazionata del montante accumulato: è una prestazione costituita da un’erogazione rateizzata del montante accumulato, per un periodo predeterminato, non inferiore a cinque anni e non è collegata alla vita residua attesa.

Le nuove prestazioni di rendita a durata definita e prelievi liberamente determinabili si applicano a decorrere dal 1° luglio 2026 mentre la decorrenza dell’erogazione frazionata del montante accumulato è stata rinviata al 31ottobre 2026.

Al fine di consentire alle forme pensionistiche complementari di adeguare in maniera ordinata i sistemi e i processi operativi interni per la gestione delle richieste e l’erogazione delle prestazioni di rendita a durata definita e prelievi liberamente determinabili, anche per il tramite delle funzionalità dell’Area Riservata, la COVIP ha previsto un periodo transitorio che non può protrarsi oltre il 31 dicembre 2026: durante il quale le forme pensionistiche sono comunque tenute ad acquisire le richieste dei propri aderenti di accedere alle nuove prestazioni ma potranno procedere alla liquidazione e all’erogazione delle nuove prestazioni successivamente all’avvenuto adeguamento.

Si ricorda che dal momento in cui l’aderente esercita il diritto a una prestazione pensionistica complementare, lo stesso non può più esercitare le prerogative individuali tipiche della fase di accumulo (contribuzioni, trasferimenti, anticipazioni, RITA), con eccezione dello switch del comparto di investimento da cui viene erogata la prestazione, nel rispetto del periodo minimo stabilito dal Fondo Pensione Fideuram.

In caso di morte del beneficiario di una delle nuove prestazioni, il montante residuo è riscattato dal/dai soggetto/soggetti dallo stesso indicato/indicati al momento dell’esercizio dell’opzione.

Le richieste inerenti alle suddette prestazioni che risultino prive dell’indicazione dei beneficiari di cui sopra devono considerarsi incomplete. La scelta dei beneficiari può essere successivamente modificata.

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Introduzione del Fondo interno azionario FV EQUITY WORLD STEP-IN SMART DYNAMIC TECH 2026/06 nei prodotti FV Futura a Premio Unico, FV Insieme a Premio Unico e FV Insieme Private

A partire dal 17 giugno 2026, al fine di ampliare le soluzioni di investimento e favorire una maggiore diversificazione del portafoglio, i prodotti di tipo Unit Linked Fideuram Vita Futura (limitatamente ai Percorsi liberi) nella forma a Premio Unico, Fideuram Vita Insieme nella forma a Premio Unico e Fideuram Vita Insieme Private si arricchiscono di un nuovo strumento finanziario ad ingresso progressivo sui mercati, mediante l’introduzione del Fondo interno di tipo azionario FV EQUITY WORLD STEP-IN SMART DYNAMIC TECH 2026/06, nelle rispettive classi di quota “R”, “Q”, “K” e “L”.

Per maggiori informazioni sul nuovo Fondo interno, si rinvia ai seguenti documenti disponibili sul sito:

  • Regolamento del Fondo, accessibile sia dalla sezione dedicata al prodotto Fideuram Vita Futura sia dalla pagina “Archivio dei fascicoli informativi e Regolamenti dei Fondi interni”, per tutti e tre i prodotti interessati;
  • Documento contenente le informazioni chiave (KID), accessibile dalla sezione dedicata al prodotto Fideuram Vita Futura e dalla sezione Documentazione dell’Area Riservata Clienti, per tutti e tre i prodotti interessati;
  •  Informativa sulla sostenibilità dei servizi finanziari (SFDR), accessibile dall’Area Riservata Clienti nell’Archivio Informative sulla sostenibilità di prodotto e sulla sostenibilità dei servizi finanziari (SFDR), per tutti e tre i prodotti interessati.

I dettagli dell’operazione saranno, inoltre, resi noti ai Clienti mediante apposita comunicazione, disponibile anche in Area Riservata Clienti.
 

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Iniziativa promozionale “BONUS FV GARANZIA E VALORE 2 – NEW CASH 2026 SECONDA EDIZIONE”

Dal 04 maggio al 10 luglio 2026, al collocamento del prodotto di Ramo I FV Garanzia e Valore 2, sarà affiancata una nuova iniziativa promozionale che prevede il riconoscimento di un Bonus ai Clienti persone Fisiche e Giuridiche di Fideuram Intesa Sanpaolo Private Banking S.p.A. che nel corso dell’iniziativa promozionale sottoscriveranno il prodotto “FV Garanzia e Valore 2” utilizzando liquidità non riveniente da riscatto/trasformazione di altri prodotti assicurativi Fideuram Vita o di altri prodotti di risparmio gestito, collocati presso Fideuram - Intesa Sanpaolo Private Banking, nei 60 giorni antecedenti l’avvio dell’iniziativa.

Il Bonus è pari all’1,40% del premio unico versato sul contratto, verrà attribuito l’8 settembre 2026 e sarà investito totalmente nella Gestione Separata sottostante il prodotto denominata “FONDO FV VIVADUE”.

In caso di più contratti “FV Garanzia e Valore 2” sottoscritti nel corso dell’iniziativa e intestati allo stesso Contraente, il Bonus sarà riconosciuto su ciascun contratto.

La Compagnia si riserva la facoltà di chiudere l’iniziativa prima del 10 luglio 2026, in tal caso il Bonus verrà riconosciuto ai clienti che fino a quel momento ne avranno maturato il diritto.

Per un approfondimento sulle condizioni richieste, per acquisire e mantenere il diritto al Bonus e sui tempi e le modalità di attribuzione, si invita a consultare il Regolamento dell’iniziativa in allegato
 

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